2021, ISBN: 9786203490312

[ED: Softcover], [PU: Edizioni Sapienza], Le percezioni comuni delle pratiche di gestione nell'industria alberghiera includono tipicamente l'intensificazione del lavoro, l'alto turnover d… mais…

[ED: Softcover], [PU: Edizioni Sapienza], Le percezioni comuni delle pratiche di gestione nell'industria alberghiera includono tipicamente l'intensificazione del lavoro, l'alto turnover del lavoro, la mancanza di formazione e le scarse prospettive di carriera, e i termini e le condizioni di lavoro attualizzati. Ruolo e gestione delle risorse umane nell'industria alberghiera è essenziale per chi ha un interesse specifico nell'industria alberghiera e della ristorazione, ma anche per i ricercatori con un interesse più ampio sulla natura e l'impatto della gestione delle risorse umane. Questo libro fornisce una visione sulle questioni di gestione delle risorse umane identificate come importanti per i manager HRM che operano nell'industria alberghiera in particolare nel Kashmir. 2021. 64 S. 220 mm Versandfertig in 6-10 Tagen, DE, [SC: 0.00], Neuware, gewerbliches Angebot, Offene Rechnung (Vorkasse vorbehalten)<

2021, ISBN: 6203490318

[EAN: 9786203490312], Neubuch, [PU: Edizioni Sapienza], nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Le percezioni comuni delle pratiche di gestione nell'industria albe… mais…

[EAN: 9786203490312], Neubuch, [PU: Edizioni Sapienza], nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Le percezioni comuni delle pratiche di gestione nell'industria alberghiera includono tipicamente l'intensificazione del lavoro, l'alto turnover del lavoro, la mancanza di formazione e le scarse prospettive di carriera, e i termini e le condizioni di lavoro attualizzati. Ruolo e gestione delle risorse umane nell'industria alberghiera è essenziale per chi ha un interesse specifico nell'industria alberghiera e della ristorazione, ma anche per i ricercatori con un interesse più ampio sulla natura e l'impatto della gestione delle risorse umane. Questo libro fornisce una visione sulle questioni di gestione delle risorse umane identificate come importanti per i manager HRM che operano nell'industria alberghiera in particolare nel Kashmir. 64 pp. Italienisch, Books<